Au programme du 19 juillet 2016
|
|
|
Décryptage spécial "usine à gaz" >
Subventionnés à hauteur de 4 % de la masse salariale du groupe d'assurances parmi les principaux gestionnaires d'actifs au monde, les comités d'établissements d'Allianz bénéficient d'un très gros budget d'œuvres sociales. Par convention, cette manne est reversée à un comité inter-établissements (à majorité CFDT). Un dispositif dont la CTFC conteste la légalité en justice. Coup de griffe fondé ou... signe d'un affrontement politique en filigrane ?
Décryptage spécial "injonctions contradictoires" >
Les salariés qui font garder leurs enfants par des assistantes maternelles deviennent employeurs. Paradoxalement, ils peuvent parfois se comporter aussi mal à l’égard de leur assistante maternelle que leur employeur vis-à-vis d’eux. Surtout quand il s’agit de régler les congés payés.
|
|
|
La veille exclusive > BipBip #87
- Un dirigeant de Pomme de pain candidat au CHSCT, c’est possible
- Après 2 ans de négociation, le protocole d’accord pré-électoral de Manpower annulé par la justice
- Le Syntec en embuscade pour « relifter » un accord de branche
- L’auto-déclaration du temps de travail en déploiement chez Thales
- Alliance saisit la mission sur le temps de travail au sujet du travail nocturne
|
|
|
- Contactez-nous pour découvrir notre offre d'abonnements groupés pour 5, 10 ou 20 accès.
|
|
|
Partagez gratuitement vos pratiques sur le fil participatif des actualités
Les dernières contributions
|
|
|
Dialogue social & vie syndicale
Conditions de travail
Emploi & compétences
Formation
Protection sociale
|
|
|
|
|
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire