Retour sur les temps forts de l'Assemblée générale de Caen

Si vous n’arrivez pas à lire ce message, cliquez-ici N°39 13/07/2016 ACTUALITÉS Si vous n’arrivez pas à ouvrir les liens contenus dans cette newsletter, nous vous conseillons d’utiliser un navigateur autre que Internet Explorer (Firefox, Google Chrome) en copiant collant les liens dans la barre de navigation ou bien de nous communiquer une adresse e-mail personnelle pour que vous puissiez consulter notre lettre d’information depuis chez vous (à partir de votre espace adhérent en ligne/Gérer mon dossier). Retrouvez toutes ces actualités sur mgefi.fr. C’est l’été ! Passez de très bonnes vacances et rendez-vous à la rentrée ! Les équipes MGEFI L’essentiel de l’AG MGEFI – Caen juin 2016 Les 183 délégués réunis à Caen les 28 et 29 juin derniers, ont été appelés à se prononcer sur des résolutions qui engagent l’avenir de la MGEFI Lire la suite De nouvelles mesures pour les bénéficiaires d’assurances vie Applicable à compter du 1er janvier 2016, la « loi Eckert », a pour objectif d’accélérer la recherche de bénéficiaires de contrats d’assurance vie (dont les contrats décès) non réglés. En savoir plus La retraite, c’est le moment de prendre soin de soi et d’adopter une bonne hygiène de vie Soucieuse de votre bien-être, la MGEFI souhaite vous accompagner et vous aider à aborder sereinement cette nouvelle étape de votre vie. Lire la suite Adopter les bons réflexes pour se protéger du soleil Le soleil présente de nombreux bienfaits pour la santé physique et mentale. En revanche, une exposition excessive peut engendrer certains risques. En savoir plus Rendez-vous Experts Posez vos questions jusqu’à la date indiquée, puis consultez les réponses en ligne. Vos questions doivent uniquement être liées aux sujets proposés ci-dessous. Ce mois-ci, discutez avec les experts de notre partenaire Priorité Santé Mutualiste sur : - " Bien manger l'été", jusqu'au 19 juillet Posez vos questions dès maintenant MUTUELLE GÉNÉRALE DE L’ÉCONOMIE, DES FINANCES ET DE L’INDUSTRIE CS 50070 - 75481 Paris Cedex 10 - www.mgefi.fr Si vous ne souhaitez plus recevoir de communications de notre part, cliquez ici « Les informations recueillies par la MGEFI font l’objet d’un traitement informatique destiné à l’administration de votre demande. Les destinataires des données sont les personnes habilitées dans le cadre de leurs fonctions à l’instruction de ces demandes. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant au Correspondant informatique et libertés de la MGEFI – CS 50070 - 75481 Paris Cedex 10 - www.mgefi.fr.

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Au programme du 19 juillet 2016 Décryptage spécial "usine à gaz" > CIE d'Allianz : une subvention à 23 millions d'€, une assignation et des questions Subventionnés à hauteur de 4 % de la masse salariale du groupe d'assurances parmi les principaux gestionnaires d'actifs au monde, les comités d'établissements d'Allianz bénéficient d'un très gros budget d'œuvres sociales. Par convention, cette manne est reversée à un comité inter-établissements (à majorité CFDT). Un dispositif dont la CTFC conteste la légalité en justice. Coup de griffe fondé ou... signe d'un affrontement politique en filigrane ? Décryptage spécial "injonctions contradictoires" > Salarié et employeur à la fois : un exercice difficile entre affect et subordination Les salariés qui font garder leurs enfants par des assistantes maternelles deviennent employeurs. Paradoxalement, ils peuvent parfois se comporter aussi mal à l’égard de leur assistante maternelle que leur employeur vis-à-vis d’eux. Surtout quand il s’agit de régler les congés payés. Interview liée > Assistantes maternelles : « les tribunaux sont frileux à l’idée de condamner les particuliers employeurs » - Liliane Delton, UNSA-ASSMAT Décryptage lié > Assistantes maternelles : cible prioritaire des élections professionnelles dans les TPE La veille exclusive > BipBip #87 Un dirigeant de Pomme de pain candidat au CHSCT, c’est possible Après 2 ans de négociation, le protocole d’accord pré-électoral de Manpower annulé par la justice Le Syntec en embuscade pour « relifter » un accord de branche L’auto-déclaration du temps de travail en déploiement chez Thales Alliance saisit la mission sur le temps de travail au sujet du travail nocturne Abonnez-vous Vous accèdez à quoi ? La veille hebdomadaire des Bip Bip Infos, les décryptages, les interviews, les dossiers mais aussi la base d'accords. Pourquoi ? Un traitement 100% journalistique pour prendre du recul. Contactez-nous pour découvrir notre offre d'abonnements groupés pour 5, 10 ou 20 accès. Partagez gratuitement vos pratiques sur le fil participatif des actualités Devenez rédacteur Les dernières contributions Dialogue social & vie syndicale Professions libérales : le principal syndicat des experts comptables ne quitte pas l’UNAPL mais rejoint la CNPL Frais dispendieux au CE d’Accenture Technology Solutions : convocation des 3 élus au TGI en janvier 2017 Combien de CE en infraction en 2016 sur leurs obligations comptables ? Pluralité et unité au sein de la Fédération générale des retraités de la fonction publique : une approche à préserver Conditions de travail RER A fermé sur un tronçon parisien : (toujours) pas un sujet CHSCT pour la Société Générale Emploi & compétences Le grand livre de l'égalité hommes-femmes : réfléchir autrement, agir pleinement Un livre blanc sur l'avenir de la fonction publique territoriale Les syndicats de Natixis dénoncent une délocalisation vers le Portugal C’est le thermique classique charbon qu’on assassine ! Les discriminations dans l’accès à l’emploi public : état des lieux et propositions Les salariés de Courtepaille en danger Formation L'alternance comme solution pour les NEET : retour sur la conférence ANEETS Protection sociale Les indépendants : « il faut éviter de se retrouver au final avec une ou deux générations qui n’auraient pas cotisé suffisamment » Nouvelle étape dans l’intégration de la mutuelle Ociane au sein du groupe Matmut Identifiant / Mot de passe oublié(s) Contacts, demande de renseignements, assistance: Nous contacter

Les dernières actualités du Groupe MGEN

MGEN/MAIF - Efficience Santé

L’offre de complémentaire santé « Efficience Santé » de MGEN Filia, distribuée par MGEN et MAIF, évolue. Les trois formules existantes sont adaptées aux nouvelles règles du contrat responsable et deux nouvelles formules sont créées, en entrée et en haut de la gamme.

20160713_CP_MGEN-MAIF_EFS.pdf

MGEN - Insurance Development Forum

Constitué en avril 2016 par les Nations unies, la Banque mondiale et les grands acteurs internationaux de l’assurance, l’Insurance Development Forum (IDF) a pour mission de réfléchir aux réponses que le monde de l’assurance peut apporter aux gouvernements face aux risques naturels et climatiques. Il s’inscrit dans la droite ligne des objectifs de développement durable des Nations unies, l’accord climat de Paris et la Conférence mondiale sur la réduction des risques de Sendai.

Deux membres de l’Icmif (International Cooperative and Mutual Insurance Federation) sont nommés au comité de pilotage de l’IDF, dont Jean-Louis Davet, directeur général du groupe MGEN et administrateur de l’Icmif.

20160704_CP_Davet_IDF.pdf

Partenariat MGEN / MGEL

Le 24 juin 2016, le groupe MGEN et la mutuelle étudiante de proximité MGEL ont signé une convention de partenariat afin d’agir ensemble pour l’accès aux soins des étudiants des académies de Reims, Nancy-Metz et Strasbourg.

20160628_CP_MGEN_MGEL.pdf