Nora ANSELL-SALLES

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lundi 6 juin 2016

Ani santé, le point de vue de Gérard Bapt

626 du 6 juin 2016
Ani santé, le point de vue de Gérard Bapt
Le député socialiste Gérard Bapt, rapporteur général du PLFSS 2016, présidait le colloque ESE de jeudi dernier consacré au bilan de l'Ani santé.
" L'Ani santé n'entraîne pas de révolution, il y a une amélioration du nombre de salariés couverts mais sans bouleversement des équilibres entre les familles de complémentaires, ce qui était redouté. Les Ocam ont su digérer en très peu de temps l'ensemble de ces changements, ce qui a nécessité un fort engagement de leurs personnels et une bonne robustesse de leur service informatique. Le regard que l'on peut porter sur l'Ani santé est contrasté. Le grand tsunami redouté n'a pas eu lieu mais un certain nombre de faits négatifs sont apparus, notamment concernant la prise en charge des dépassements d'honoraires en chirurgie, qui s‘est amoindrie dans le cadre des contrats responsables. Mais la baisse généralisée de la qualité de la couverture complémentaire collective vers le socle minimum ne s'est pas produite, une majorité des contrats collectifs assure une couverture de bonne qualité. La question pour l'avenir porte sur l'éventuelle apparition de contrats surcomplémentaires, qui pourrait être limitée dans la mesure où les assureurs seraient aptes à offrir des options personnalisées améliorant les contrats collectifs. Reste qu'avec l'ensemble des réformes (généralisation du contrats d'entreprise, ACS, nouveaux contrats responsables, couverture des plus de 65 ans) il faudra réaliser une étude d'impact pour envisager la suite de l'évolution de la protection sociale partagée entre l'assurance maladie obligatoire et complémentaire". 



DERNIÈRE MINUTES
Pour recevoir les textes du colloque adressez-moi une demande par mail  nansellsalles@mgefi.fr ou laissez-moi vos coordonnées dans la rubrique commentaire.
 Séminaire OEPS ANI 2 juin 2016 v2.pptx   Généralisation de l'assurance complémentaire santé -que peut-on réellement en dire V1.pptx  

Clause de désignation : la Cour de cassation confirme sa jurisprudence
Dernier épisode de la "saga judiciaire" sur la désignation du groupe Mornay (aujourd'hui Klesia) pour la gestion du régime de prévoyance des cadres des pharmacies d'officine ? Saisie par Allianz et la fédération nationale des syndicats des services de santé et des services sociaux CFDT, la Cour de cassation a confirmé sa précédente interprétation dans un arrêt rendu le 1er juin. Les juges reprennent leur définition des contrats en cours (voir lettre ESE N°454), le Conseil constitutionnel ayant précisé que sa censure du 13 juin 2013 ne s'appliquaient pas à ces derniers. L'ensemble des entreprises d'une branche concernée par une clause de désignation étendue antérieure à la décision des sages, "reste tenu d'adhérer au régime géré par l'organisme désigné". En outre, la liberté de choix de ou des organisme(s) désignés par les membres de la commission paritaire nationale de la branche est confirmée.
Lancement du réseau Mut'Elles
Avec un taux moyen de 23% de femmes dans les conseils d'administration, les mutuelles sont loin d'être exemplaires en matière de parité. Mais la situation pourrait basculer avec le lancement de Mut'Elles, réseau des femmes en Mutualité, mercredi dernier par Etienne Caniard. L'enjeu est d'atteindre un minimum de 40% de femmes au sein des conseils d'administration d'ici 2020, obligation imposée par la loi du 27 janvier 2011. Ce réseau est ouvert à toutes les femmes mutualistes élues et salariés, qui auront accepté la Charte Mut'Elles. Les adhésions sont gratuites et ouvertes depuis jeudi via la plateforme Mutweb. Pour Dominique Joseph, présidente du réseau et également vice-présidente de la Mgefi, l'objectif est également "de fédérer les femmes, favoriser l'épanouissement militant et professionnel, et d'avoir un rôle sociétal". Concrètement, des rencontres seront organisées sous la forme de petits-déjeuners, afterworks, ateliers, et conférences.
Comité Opéra: "Trop d'encadrement!"
Les 12èmes rencontres du Comité Opéra (cercle de réflexion créé par la Fnim) se tenaient mercredi autour de la segmentation et de l'encadrement de la complémentaire santé. Josette Guéniaud, consultante JGCS, est revenue sur les évolutions législatives depuis la loi Evin. De son côté, Philippe Mixe, président de la Fnim, a fustigé les pouvoirs publics sur la segmentation croissante "contraire à la solidarité", et sur la standardisation des offres dont "l'objectif serait de faire fondre le nombre d'acteurs, à commencer par les plus petits".
Raphaëlle Verniolle, directrice adjointe du Fonds CMU, a défendu les premiers résultats de la réforme ACS. Au 31 mars, 916 000 bénéficiaires (40% ne percevaient pas l'aide auparavant) étaient recensés pour les nouveaux contrats, principalement sur les offres intermédiaires (B) ou supérieures (C). Le 1er juillet, le cap du million d'utilisateurs devrait être franchi.
En revanche, le premier bilan de l'Ani santé dressé notamment par Jérôme Rehlinger, DG de M'comme mutuelle, s'avère moins optimiste (complexité pour les TPE-PME, risque de médecine à deux vitesses). Enfin, le député LR Arnaud Robinet a appelé à "une relation cohérente et stable entre l'Etat, l'assurance maladie et le mouvement mutualiste" et souligné "son attachement à la diversité du paysage mutualiste".
Plus d'un million de personnes ont consulté le portail d'information www.pour-les-personnes-agees.gouv.fr mis en place par la Cnsa, il y a un an.
72% des Français pensent que leur pension de retraite est ou sera insuffisante "pour vivre correctement" et 52% que le recours à l'épargne financière est nécessaire (30% misent sur des produits longs comme l'assurance-vie, 22% pour des produits dédiés à la retraite), d'après une enquête du Cercle de l'épargne.
77% des suisses ont rejeté par référendum le principe d'un revenu minimum universel
France Alzheimer et la Croix-Rouge française signent un partenariat pour renforcer la formation des aidants et des bénévoles.
Lettre éditée par Espace social européen - Prix 3 € - Sarl au capital de 120 000 € - RCS PARIS B 480 706 159 (2005B02166)
Principal associé : Pascal Beau / 22 rue Léon Jouhaux, 75010 Paris - Tél. : 01 53 24 13 00 - FAX. : 01 53 24 13 06
Rédaction : Pascal Beau et Émilie Guédé (01 53 24 13 12) - Service Abonnements (tél: 01 53 24 13 18 / mail: abonnements@espace-social.com) - Iconographie : Cocktail Santé (01 53 24 13 02) - Administration : 01 53 24 13 00
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L'autorisation d'effectuer des reproductions par reprographie doit être obligatoirement obtenue auprès du Centre français d'exploitationdu droit de copie (CFC) 20, rue des Grands-Augustins - 75006 Paris - Tél.: 01 44 07 47 70
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vendredi 3 juin 2016

Mut'Elles les inscriptions sont ouvertes...







Mut’Elles, le réseau des femmes en Mutualité, est lancé
01 juin 2016 

Etienne Caniard, président de la Mutualité Française, a lancé officiellement Mut’Elles, le réseau des femmes en Mutualité, mercredi 1er juin à la Maison de la Mutualité. 

L’enjeu de la Mutualité est de faire progresser la mixité femmes-hommes, pour atteindre un minimum de 40% de femmes au sein des conseils d’administration des mutuelles à l’horizon 2021.
Dans cette perspective, la démarche de constitution du réseau Mut’Elles au sein de la Mutualité vise à
  • favoriser l’épanouissement militant et professionnel des femmes et permettre l’émergence de talents,
  • sensibiliser les mutuelles à l’enjeu de la mixité femmes/hommes,
  • évaluer les résultats et la progression des femmes au sein des conseils d’administration des mutuelles.
Peut faire partie du réseau toute femme, élue ou salariée d’une mutuelle (Livres I, II ou III), adhérant aux principes de la charte de Mut’Elles.

Rôle sociétal
L’ambition est aussi que Mut’Elles joue un rôle sociétal sur la prise en compte des femmes dans le système de santé, et plus généralement dans la société. « Le réseau peut permettre à la Mutualité Française de contribuer à développer l’égalité femme-homme, la diversité et le progrès social, en incarnant ses valeurs à travers une meilleure représentation des femmes dans les instances de décision », explique Dominique Joseph, présidente de Mut’Elles.

Favoriser l'épanouissement professionnel et l'engagement militant
« Les membres de Mut’Elles seront invitées à différentes actions proposées par le réseau dans un environnement bienveillant qui permettra aux élues et aux salariées, dans un climat de confiance, de se poser les bonnes questions sur leur engagement, leur fonction, leurs objectifs de carrière, les opportunités et leurs valeurs communes », précise Dominique Joseph.

Des petits déjeuners permettront aux participantes de développer leur réseau et d’échanger autour d’un(e) Président(e) ou d’un(e) DG d’une structure. Des afterworks seront également organisés pour échanger, partager les bonnes pratiques et s’entraider.

Des ateliers seront animés sur des thèmes très variés (prise de parole, posture en entreprise, devenir administrateur, réseaux sociaux et visibilité, trouver sa place et son rôle dans un CA, etc.).

Et, chaque année, une conférence inspirante avec des tables rondes thématiques, sera l’occasion de prendre de la hauteur, tout en continuant de sensibiliser le mouvement et d’évaluer la progression de la place des femmes en Mutualité.

Enfin, un comité de coordination du réseau coordonnera les réflexions, les initiatives et les actions autour d’une communauté de membres. Il veillera à la cohérence des actions proposées, en termes de calendrier et de maillage territorial notamment. Le réseau s’appuiera sur les hommes et les femmes qui souhaiteront s’investir davantage et qui pourront rejoindre les différentes commissions thématiques de ce comité.

Le comité de coordination de Mut’Elles
  • Dominique Joseph, présidente. Trésorière générale adjointe de la Mutualité Française et vice-présidente de la MGEFI.
  • Clotilde Truffaut, vice-présidente, responsable des relations avec l’Economie sociale et solidaire (ESS). Administratrice MGEN.
  • Aurélie Goupil, secrétaire générale. Responsable de projets et coordination auprès du directeur général de la Mutualité Française.
  • Martine Carlu, responsable du maillage territorial. Directrice Pôle Santé Bien Vivre, Inter Mutuelles Assistance (IMA).
  • Dominique Lagana, responsable des relations avec les entreprises mutualistes. Administratrice de la Mutualité Française Nord Pas de Calais et secrétaire générale adjointe d’Apréva RM.
  • Louisa Renoux, responsable des relations avec les autres réseaux œuvrant pour la mixité femmes/hommes. Responsable de mission à la Mutualité Française.
  • Constance Baudry, responsable de la communication interne et externe. Responsable des relations médias à la Mutualité Française.

À propos de la Mutualité Française

Présidée par Etienne Caniard, la Mutualité Française fédère la quasi-totalité des mutuelles santé en France, soit 426 mutuelles. Six Français sur dix sont protégés par une mutuelle de la Mutualité Française, soit près de 38 millions de personnes et quelque 18 millions d’adhérents. Elle est membre de l’Amice (Association des assureurs mutuels et coopératifs en Europe) et de l’AIM (Association internationale de la Mutualité).


Les mutuelles interviennent comme premier financeur des dépenses de santé après la Sécurité sociale. Ce sont des sociétés de personnes à but non lucratif : elles ne versent pas de dividendes. Régies par le code la Mutualité, elles ne pratiquent pas la sélection des risques.


Les mutuelles disposent également d’un réel savoir-faire médical et exercent une action de régulation des dépenses de santé et d’innovation sociale à travers près de 2 500 services de soins et d’accompagnement mutualistes : établissements hospitaliers, centres de santé médicaux, centres dentaires et d’optique, établissements pour la petite enfance, services aux personnes âgées et aux personnes en situation de handicap, etc. Pour accompagner leurs adhérents tout au long de leur vie, elles mettent à leur disposition Priorité Santé Mutualiste, le service d’information, d’aide à l’orientation et de soutien sur des questions de santé.


La Mutualité Française contribue aussi à la prévention et à la promotion de la santé à travers son réseau d’unions régionales et ses services de soins et d’accompagnement.


 

Très fière que la présidente soit Dominique JOSEPH
vice-présidente de la





jeudi 9 octobre 2014

#JRMF2014 florilège twitter

MutualitéFr Centre @MF_URcentre 6 oct.
C'était vendredi, en direct des Merci à la pour cette énergie positive
 
 
 
 
COUP DE PROJECTEUR
sur la participation de Serge Brichet Pdt de la MGEFI
 
#DirectMut S. Brichet : adapter le Code de la Mutualité à la réalité éco. et sociale tout en consolidant la gouvernance mutualiste #JRMF2014
 
#JRMF2014 Près d'un millier de militants et militantes mutualistes en débat pendant 2 jours à Tours #DirectMut #Photo
 
#DirectMut #JRMF2014 Serge Brichet (Mgefi) : mobilisation pour s'approprier la nouvelle #LoiESS
 
#JRMF2014 Serge Brichet : la valeur ajoutée d'une mutuelle, ce n'est pas seulement une prestation financière mais aussi l'accompagnement
 
#ESS "Les mutuelles représentent 85.000 emplois" : Serge Brichet (Mgefi) aux #JRMF2014 (photo) #DirectMut
 
#JRMF2014 #DirectMut Table ronde : quelle performance éco. et sociale pour les entreprises mutualistes ? (Photo)
 
Table ronde des #JRMF2014 sur les entreprises mutualistes dans l'#ESS. Prise de parole de Serge Brichet, président de la Mgefi #DirectMut
 
Le renoncement aux soins double en l'absence de complementaire santé #TeamMut #jrmf2014
 
#JRMF2014 #DirectMut bonnes journées de travail une pensée particulière pr les participants #Mgefi
 

 
 
 

 
CLIN D'OEIL
Dominique Joseph
Trésorière générale adjointe de la Mutualité Française, vice-présidente de la MGEFI
 
"@JeanJAYAT: #JRMF2014 @rberthilier et Catherine JOLY commentent la loi ESS et ses enjeux pour les mutuelles http://t.co/XsacbMwhit"
"@mutualite_fr: #DirectMut #JRMF2014 .@junique_s : "Nous souhaitons faire évoluer notre modèle de gouvernance""
"@mutualite_fr: #DirectMut #JRMF2014 @rberthilier Titre du pré-rapport au Congrès : "Utilité sociale, justice et efficacité" #TeamMut"

 
 
 
PETIT FLORILEGE
 
 
Bonne nouvelle, enfin une parole et une activité militante mutualiste sur les réseaux sociaux !
 
Bravo ! Nouvelle campagne
 
Annabel Dunbavand @annadun1 3 oct.
Militweetez pour relayer la campagne
 
Victor V. @VictorVidil 3 oct.
Bonne nouvelle, enfin une parole et une activité militante mutualiste sur les réseaux sociaux !
 
géraldineM @gymm94 3 oct.  Bravo ! Nouvelle campagne
 
 
Mutualité FR.IDF @mutidf 3 oct.
La proximité permet de faire vivre la démocratie
Voir la photo
 
Malika PETIT-IMBERT @ImbertPetit 3 oct.
: restitution des ateliers. Mots clés : Proximité, Légitimité, Solidarité...
 
Mutualité Française @mutualite_fr 3 oct.
Le SG de la Mutualité Française annonce 11 interrégionales d'ici le congrès de Nantes
 
Annabel Dunbavand @annadun1 2 oct.
La Mutualite Française de la Réunion propose un plan d'accompagnement personnalisé pérenne pour chaque nouveau patient diabétique
 
Annabel Dunbavand @annadun1 2 oct.
La prévention du diabète doit se faire au plan national mais aussi sur la prévention ciblée dans les familles
 
Nora ANSELL-SALLES @minedinfos 2 oct.
 
Anne Pfe @apfersdorff 2 oct.
Merci à et pour vos retweets bonnes
 
Anne Pfe @apfersdorff 2 oct.
La aide à organiser le secteur et vous content l'esprit de cette loi
 
 
Mutualité FR.IDF @mutidf 2 oct.
L'offre de soins mutualiste permet l'ancrage territorial
 
La mutualité française est légitime à intervenir sur les soins de premiers recours
 
Camille Brouard @C_Brouard 2 oct.
Forum innovation sociale: il faut modéliser nos démarches innovantes pour pouvoir les reproduire à l'échelle nationale
 
Camille Brouard @C_Brouard 2 oct.
M-T Berder et F. Soulages lancent le forum sur l'innovation sociale
 
Pascal Pigot @P_Pigot 2 oct.
Les à Tours Journées de rentrée de la mutualité française. Les entreprises mutualistes : quelle performance économique et sociale?
 
Malika PETIT-IMBERT @ImbertPetit 2 oct.
Table ronde Les entreprises mutualistes dans l' : quelle performance éco et sociale ?
 
Carole Delga @CaroleDelga 2 oct.
Le gvt est conscient que la Mutualité n'a cessé depuis plus d'un siècle de perpétuer une tradition d'éclaireur en progrès social
 
Malika PETIT-IMBERT @ImbertPetit 2 oct.
: Discours d'ouverture d' en présence de .
 
Mutualité Française @mutualite_fr 2 oct.
"Votre mouvement a prouvé qu'il est capable d'allier performance économique et utilité sociale"
 
Eric Chenut @EChenut 2 oct.
:500 000 français de plus ont renoncé à une complémentaire santé entre 2010 et 2012; il est urgent de réduire la TSCA aux mutuelles
 
Mutuelle Entrain L-R @MutuelleEntrain 2 oct.
Le renoncement aux soins double en l'absence de complementaire santé
 
Emmanuelle Caillé @EmmaCaille 2 oct.
Tiers payant généralisé un levier de lutte contre le renoncement aux soins
 
Malika PETIT-IMBERT @ImbertPetit 2 oct.
 
Nora Ansell-Salles @pressentinelle2 2 oct.
 
 
Mutualité Française @mutualite_fr 1 oct.
Un millier de mutualistes réunis demain à Tours pour 2 jours de débats à suivre avec les # et