
MINE D'INFOS/ Actualités en libre partage. Ce blog vous offre outre des Infos: protection sociale, culture etc. des interviews esclusives [libre de droits sous réserve de les sourcer. de sourcer le blog]. La créatrice du blog [ex. Chef de service MGEFI, passionnée d'Afrique & RS] est journaliste membre du réseau mutualiste MutElles; SEE; & ADOM. ✍️Proposer un sujet à la rédaction : pressentinelle2@gmail.com
mercredi 12 décembre 2012
Assemblée générale du Groupe Istya
Une assemblée
générale extraordinaire d’Istya s’est tenue le 6 décembre 2012 à la MGEN. L’ensemble
des mutuelles du groupe Istya était représenté.
Il a été constaté
la situation de désaccord et de divergence de stratégie entre la famille MNH
(MNH et MNH
Prévoyance) et les autres mutuelles affiliées quant à la conduite et à l’évolution
du groupe Istya.
Aussi, à l’unanimité,
a-t-il été décidé d’entériner la sortie des mutuelles MNH de l’Union
Mutualiste de
Groupe Istya.
Cette décision est
effective depuis le 7 décembre, sous réserve toutefois que l’autorité de
contrôle
prudentiel (ACP) ne s’y oppose pas dans le délai de trois mois
qui lui est imparti.
L’assemblée
générale a également acté le principe de travailler à la création d’un second
cercle dont les contours et les modalités restent à définir.
Il s’agirait avant
tout de permettre à la famille MNH de poursuivre sa coopération avec le Groupe ISTYA.
Au-delà, l’occasion pourrait être saisie de permettre l’admission, au sein de
ce cercle, d’autres structures souhaitant également bénéficier des compétences
et de l’expertise du Groupe ISTYA.
Ce second cercle
consisterait ainsi en un lieu d’échanges, de concertation et de coopération,
non intégrateur, mais néanmoins placé sous l’emblème « ISTYA ». A noter que la
MNH demeure dans l’Union de représentation UNITES.
Thierry Beaudet, Président
mardi 11 décembre 2012
Réseaux de soins et dépassements d’honoraires :
le CEGES soutient la Mutualité Française
Conformément à son manifeste « Pour une économie démocratique » lancé
pendant la campagne présidentielle de 2012, le CEGES plaide pour une
réforme en profondeur du système de protection sociale. Celle-ci doit
permettre la construction d’un système plus juste, fondé sur la solidarité.
La mise en place des réseaux de soins, permettant de mieux réguler les
dépenses de santé et la signature de l’avenant n°8 contrôlant les
dépassements d’honoraires, constituent les premières pierres d’une réforme
ambitieuse de notre système de santé.
Le CEGES soutient les prises de position de la Mutualité Française sur les
réseaux de soins et les dépassements d’honoraires.
Il s’associe à la Mutualité Française pour défendre la proposition de loi
relative aux réseaux de soins mutualistes actuellement soumise au
Parlement. Il regrette que la liberté de conventionner ne vise pas toute
l’offre de soins. Il est, en effet, démontré que les réseaux, qui existent
depuis longtemps, contribuent à la réduction du reste à charge pour les
patients de l’ordre de 30%*, tout en assurant la qualité des soins et leur
liberté de choix.
Le CEGES soutient également l’engagement de la Mutualité Française en
faveur de l’avenant n°8 de la convention médicale, qui doit donner un coût
d’arrêt à l’inflation des dépassements d’honoraires.
Le CEGES déplore enfin que les prises de position de la Mutualité Française
aient donné lieu à des attaques scandaleuses, voire diffamatoires, à
l’encontre des mutuelles, partenaires incontournables de l’économie sociale
et solidaire.
* Rapport de l'inspection générale des affaires sociales (IGAS) – Juillet
2012
Le Conseil des Entreprises, Employeurs et Groupements de
l’Economie Sociale (CEGES) regroupe les entreprises, employeurs et
organisations de l’économie sociale et solidaire. Il en est
l’instance la plus représentative et fédère les acteurs de l’économie
sociale et solidaire, les représente dans le dialogue avec les pouvoirs
publics et la société civile, et oeuvre au développement de leur modèle
entrepreneurial dans le marché. Les entreprises de l’économie sociale
et solidaire, qui représentent environ 10% de l’activité économique
et de l’emploi en France, créent de la valeur sociale au sein du marché
économique dans la plupart des secteurs d’activité. Associations,
coopératives, mutuelles, fondations, entreprises solidaires,
entreprises sociales à but non lucratif articulent en pratique performance
économique, innovation sociale et solidarités.
Conformément à son manifeste « Pour une économie démocratique » lancé
pendant la campagne présidentielle de 2012, le CEGES plaide pour une
réforme en profondeur du système de protection sociale. Celle-ci doit
permettre la construction d’un système plus juste, fondé sur la solidarité.
La mise en place des réseaux de soins, permettant de mieux réguler les
dépenses de santé et la signature de l’avenant n°8 contrôlant les
dépassements d’honoraires, constituent les premières pierres d’une réforme
ambitieuse de notre système de santé.
Le CEGES soutient les prises de position de la Mutualité Française sur les
réseaux de soins et les dépassements d’honoraires.
Il s’associe à la Mutualité Française pour défendre la proposition de loi
relative aux réseaux de soins mutualistes actuellement soumise au
Parlement. Il regrette que la liberté de conventionner ne vise pas toute
l’offre de soins. Il est, en effet, démontré que les réseaux, qui existent
depuis longtemps, contribuent à la réduction du reste à charge pour les
patients de l’ordre de 30%*, tout en assurant la qualité des soins et leur
liberté de choix.
Le CEGES soutient également l’engagement de la Mutualité Française en
faveur de l’avenant n°8 de la convention médicale, qui doit donner un coût
d’arrêt à l’inflation des dépassements d’honoraires.
Le CEGES déplore enfin que les prises de position de la Mutualité Française
aient donné lieu à des attaques scandaleuses, voire diffamatoires, à
l’encontre des mutuelles, partenaires incontournables de l’économie sociale
et solidaire.
* Rapport de l'inspection générale des affaires sociales (IGAS) – Juillet
2012
Le Conseil des Entreprises, Employeurs et Groupements de
l’Economie Sociale (CEGES) regroupe les entreprises, employeurs et
organisations de l’économie sociale et solidaire. Il en est
l’instance la plus représentative et fédère les acteurs de l’économie
sociale et solidaire, les représente dans le dialogue avec les pouvoirs
publics et la société civile, et oeuvre au développement de leur modèle
entrepreneurial dans le marché. Les entreprises de l’économie sociale
et solidaire, qui représentent environ 10% de l’activité économique
et de l’emploi en France, créent de la valeur sociale au sein du marché
économique dans la plupart des secteurs d’activité. Associations,
coopératives, mutuelles, fondations, entreprises solidaires,
entreprises sociales à but non lucratif articulent en pratique performance
économique, innovation sociale et solidarités.
Libellés :
CEGES,
Dépassements,
Economie sociale,
HONORAIRES,
IGAS,
Mutualité Française,
protection,
Réseaux,
sociale,
soins,
solidaire,
soutient
LE CHIFFRE : 36 37
Téléthon 2012
La collecte continue. Chaque don compte !
En savoir plus :
www.afm-telethon.fr
La MGEFI dans la presse
Comment la MGEFI
fidélise les jeunes
L'opération jeunes
2012, OPJ12, vise à maintenir les enfants de 18 ans et plus au sein de la MGEFI, soit comme ayant-droits (AD)
s'ils poursuivent des études secondaires, soit comme membres participants
associés (MPA) s'ils deviennent étudiants, apprentis ou salariés.
Lire la suite de l’article du 7/12/2012
Istya crée son réseau audio
Apres la création
du réseau Optistya en 2008, Istya (MGEN, MGET, MCDef, MAEE, MGEFI et MGF) fonde
Audistya, un réseau d'audioprothesistes qui garantit de meilleures conditions
commerciales aux assures de ses mutuelles ….
Lire la suite de l’article
dans le N° de Novembre de Inform’Optique
En savoir plus sur la MGEFI : www.mgefi.fr
Libellés :
apprentis,
audioprothesistes,
ayant-droits,
étudiants,
Inform’Optique,
Istya,
jeunes,
MAEE,
MCDEF,
membres participants associés,
MGEFI,
MGEN,
MGET,
MGF,
Optistya,
Salariés,
www.mgefi.fr,
www.miroirsocial.com
lundi 10 décembre 2012
Adhérent MGEFI cette info vous concerne
Contrats spécifiques
Un numéro de téléphone unique
Depuis
le 1er décembre, la cellule en charge
de
la gestion des contrats spécifiques est accessible
par
téléphone via un numéro unique.
Pour
toute question relative à la gestion des dossiers :
-
CMU-C,
-
ACS,
-
Contrats groupe (FMIN/A.G.R.A.F, FMP Collaborateurs
MGEFI...),
-
Soins à l'étranger, TOM et Mayotte,
les
adhérents doivent composer le 0810.11.20.77
du
lundi au vendredi de 9 h 00 à 12 h 30.
Ce
numéro est géré par un serveur contact multi
canal
(CMC) qui oriente les adhérents en fonction
de
la nature de leur contrat et l'objet de leur appel.
Leurs
demandes peuvent être également transmises
par
courriel à : contratsspecifiques@mgefi.fr
Adhérent MGEFI cette info vous concerne
PUBLICATIONS 2013
Afin
de pouvoir répondre aux besoins des adhérents de la MGEFI dès le 1er janvier
2013,
les
services de la DOQ et de la communication ont travaillé conjointement sur la mise
à
jour
des publications indispensables au réseau des conseillers mutualistes.
Les
brochures suivantes sont d'ores et déjà disponibles :
Offres
santé : Vita, Prémi, Multi
3
couvertures en toute liberté
7
bonnes raisons de les rejoindre
Vivez
pleinement votre retraite
Vos
démarches sécu et Mutuelle
Une
couverture adaptée à votre santé ( livret contractuel)
La
mise à jour d' autres supports est déjà planifiée pour début 2013.
Le chiffre MGEFI
281 207
C'est
le nombre de plis envoyés dans le cadre du renouvellement au 7/12/2012
Indiscrétion…. Adhérent MGEFI cette info vous concerne
Bouchardon : lancement des travaux
La
société DUMEZ, filiale du groupe VINCI, a été choisie comme Entreprise Générale
pour
gérer
l’ensemble des travaux des nouveaux locaux de la MGEFI de la rue Bouchardon.
Elle
a pour mission de sélectionner les prestataires des différents corps de métier,
de coordonner
et
suivre l’ensemble des travaux et de respecter le délai de 12 mois prévu pour ce
chantier.
La
livraison des locaux est prévue fin octobre 2013 et le déménagement est
envisagé avant la
fin
de cette même année .
L'arrivée
des premières équipes sur le chantier est intervenue dès le début décembre.
En
activité maximale, ce sont près de 100 professionnels du bâtiment qui seront en
action
sur
le terrain.
Cependant,
afin de limiter les nuisances sonores pour le voisinage, des outils adaptés
seront
employés par les
ouvriers.
Inscription à :
Articles (Atom)