La Mutualité Fonction Publique (MFP) réaffirme sa vocation de défendre et de promouvoir les intérêts collectifs des mutuelles de fonctionnaires relevant des trois fonctions publiques

 

COMMUNIQUE PRESSE DU 29 JUIN 2015

La Mutualité Fonction Publique (MFP) Réaffirme sa vocation de défendre et de promouvoir les intérêts collectifs des mutuelles de fonctionnaires relevant des trois fonctions publiques

Le Conseil d’Administration de la MFP, réuni le 29 juin 2015, a pris connaissance de la

décision de la Mutuelle Nationale des Hospitaliers (MNH) de quitter l’Union des mutuelles de

fonctionnaires.

La MFP regrette que cette mutuelle préfère quitter l’Union en faisant supporter à ceux qui restent le

poids et les conséquences de ce départ, plutôt que de participer au débat sur l’évolution de son rôle et

de ses missions.

Certes « attendue », cette décision manque singulièrement de logique alors même que la MNH vient de

valider sans aucune réserve, lors de l’AG de la MFP du 4 juin dernier, les rapports annuels inscrivant

pleinement ce débat dans ses perspectives de travail 2016.

Les raisons évoquées par la MNH qui indique un « affaiblissement substantiel de la MFP » sont

difficilement acceptables quant on sait que cette mutuelle ne s’est jamais inscrite dans les dispositifs

conventionnels ou les partenariats1 noués par l’union au profit de ses membres.

Au surplus, à ce jour, si aucun dispositif réglementaire de participation de l’employeur au financement

de la complémentaire des hospitaliers n’a été mis en place, la MFP, fortement mobilisée sur ce sujet

avec les Organisations syndicales des trois fonctions publiques, ne peut accepter d’en endosser la

responsabilité.

On ne peut alors que s’interroger sur qui porte la responsabilité de cet affaiblissement à l’heure où la

MNH vient de valider son rapprochement avec le Groupe Pasteur Mutualité, faisant ainsi clairement le

choix de se séparer du monde de la Fonction publique au profit de l’Interprofessionnel.

Dans ce contexte particulièrement mouvant et consciente des contraintes économiques qui pèsent sur

ses mutuelles membres, la MFP s’attachera plus que jamais, dans sa démarche stratégique, à démontrer

son utilité et éviter les redondances entre Union et groupements, réfléchissant également à trouver une

articulation plus pertinente avec la FNMF.

La MFP tient à rappeler son engagement au service de la protection sociale solidaire des quelque neuf

millions d’agents publics actifs et retraités et réaffirme son ambition à représenter et défendre les

intérêts des groupements issus des trois versants de la Fonction publique.

La MFP continuera à le faire notamment dans la fonction publique hospitalière où la MNH est loin de

rassembler l’ensemble de la population fonctionnaire !

A propos de …

La Mutualité Fonction Publique - présidée par Serge BRICHET - regroupe aujourd’hui 23 mutuelles ou unions de mutuelles professionnelles relevant des Livres II et III du Code de la Mutualité, issues des trois fonctions publiques. En 2014, les mutuelles de la Fonction publique, réunies au sein de la MFP, représentent :

· au titre du régime obligatoire : 5 millions d’assurés et ayants-droit, et 6 milliards d’euros par an de prestations versées.

· au titre du régime complémentaire : 4 millions d’adhérents actifs et retraités, et 6,5 millions de personnes protégées ;

3,6 milliards de cotisations encaissées (vie et non vie) ; plus de 3 milliards de prestations servies (vie et non vie).

1 Conventionnement RFH avec les établissements de santé, protocole MFP-CNSD relatif au conventionnement des chirurgiens-dentistes, partenariat MFP-CNAV en faveur des retraités